Trudny Pracownik – Praktyczne szkolenie (E-learning)

57.00  / os. (szt.)

Korzyści z udziału w szkoleniu:

  • możliwość przystąpienia do szkolenia w każdym momencie, dostosowanie tempa nauki do swoich potrzeb,

  • szkolenie można wykonać nawet w 1 dzień,

  • nie trzeba nigdzie dojeżdżać, całość szkolenia odbywa się na platformie szkoleniowej,

  • możliwość wykonania szkolenia z każdego miejsca ze stałym łączem internetowym,

  • materiały szkoleniowe w różnych formach

Opis

Największą wartością każdej nowoczesnej firmy są jej pracownicy oraz ich pasja i zaangażowanie. Niestety nawet w najlepiej zarządzanych firmach, może pojawić się tzw. ” trudny pracownik”, który może doprowadzić do spadku sprzedaży oraz konfliktów w zespole. Odpowiednio wcześniej dostrzeżony problem i skuteczne jego rozwiązanie, może pozwolić firmom na zminimalizowanie potencjalnych strat.

Tytuł Szkolenia: Trudny pracownik 

Zapisz się na szkolenie i rozpocznij naukę już TERAZ!

Typ szkolenia: e-learning na platformie

Opis:  Jesteś pracodawcą lub Kierownikiem niskiego lub średniego szczebla?

  • Chcesz wiedzieć jak rozpoznać i radzić sobie z trudnym pracownikami?

  • Chcesz wiedzieć jak prowadzić skuteczne rozmowy dyscyplinujące i motywacyjne z pracownikami?

To szkolenie jest właśnie dla Ciebie!

Koszt szkolenia: 57 zł brutto/os. 

Celem szkolenia jest dostarczeniem przedsiębiorcom oraz kierownikom i menagerom niskiego i średniego szczebla praktycznej wiedzy w zakresie rozpoznawania typów trudnych pracowników, niwelowania negatywnych skutków ich działania oraz prowadzenia rozmów dyscyplinujących z pracownikami.

 Jak zapisać się na szkolenie?

  1. Dodać szkolenie do “koszyka” i złożyć zamówienie. W odpowiedzi zostaje wysłane potwierdzenie Zamówienia na adres e-mail. Po opłaceniu należności za szkolenie Uczestnik otrzymuje indywidualne dane dostępowe (login , hasło).

Kiedy rozpoczyna się szkolenie?  Szkolenie rozpoczyna się w momencie wysłania do Uczestnika danych dostępowych do szkolenia na platformie edukacyjnej. Dane dostępowe zostają wysłane do 24 godz. od momentu zaksięgowania na koncie firmy należności za szkolenie.

Czasu trwania:  Materiał zawarty w szkoleniu równoznaczny  8 – godzinnym zajęciom dydaktycznym prowadzonym w formie Szkolenia stacjonarnego.

Miejsce: Dostęp do szkolenia 24 h/dobę na platformie szkoleniowej www.jakubfrankiewicz.pl przez okres 14 dni od dnia wysłania dostępów do szkolenia.

Po prawidłowym ukończeniu szkolenia Uczestnik otrzymuje papierowe zaświadczenie  ukończenia szkolenia zgodne ze wzorem MEN (Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych) – wysyłane pocztą.

Program szkolenia:

  1. Kim jest trudny pracownik ? 

  2. Najważniejsze typy trudnych pracowników.

  3. Jak prowadzić rozmowę z pracownikiem.

  4. Co powinien zawierać regulamin pracy ?

  5. Higiena w miejscu Pracy.

  6. Code Dress najważniejsze założenia.

  7. Palenie na terenie zakładu pracy.

  8. Wykorzystywanie komputera służbowego do celów prywatnych.

  9. Działalność konkurencyjna pracownika.

  10. Zwolnienie dyscyplinarne pracownika.

  11. Regulacje prawne i najważniejsze wyroki sądowe dotyczące trudnych pracowników.

Grupa docelowa:

Szkolenie przeznaczone jest dla pracodawców z sektora MŚP oraz kierowników i menagerów niskiego i średniego szczebla.

Warunki zaliczenia:

  • zapoznanie się z pełną zawartością szkolenia,

  • pozytywne zaliczenie testu

Korzyści:

  • Dowiesz się kim jest trudny pracownik i jak go rozpoznać?

  • Wyjaśnimy jak prowadzić rozmowę z pracownikiem.

  • Dowiesz co powinien zawierać regulamin pracy.

  • Dowiesz się jak nakłonić pracowników do zachowania higieny w miejscu Pracy.

  • Dowiesz się jak ustrzec się przez działalnością konkurencyjną pracownika.

  • Dowiesz się kiedy można dokonać zwolnienia dyscyplinarnego pracownika.

  • Poznasz regulacje prawne i najważniejsze wyroki sądowe dotyczące trudnych pracowników.

 

Opinie

Na razie nie ma opinii o produkcie.

Napisz pierwszą opinię o “Trudny Pracownik – Praktyczne szkolenie (E-learning)”

one + 7 =

Zapytaj o produkt:

lub skorzystaj z naszej bazy wiedzy:

Przeszukaj Bazę wiedzy po słowach kluczowych

Do tej pory mieliśmy przyjemność współpracować m.in. z:

  • Accadia Group S.A.
  • Accoona Sp. z o.o.
  • Anna Mac Robert Mac S.C.
  • Arvato Polska Sp. z o.o.
  • Bank Ochrony Środowiska S.A.
  • Behape S.C
  • Blue Media S.A.
  • b-Media sp. z o.o. sp. k.
  • Brandle.pl
  • Cashhome Sp. z o.o.
  • Casinos Poland Sp. z o.o.
  • Celfoto.pl
  • Chatterbox.pl
  • Comperia S.A.
  • CyfrowaSzkola.pl
  • Diki.pl
  • Domar-Serwis Sp. z o.o.
  • EDUTAG Krzysztof Tarkota
  • e-Konkursy.eu
  • Entie Irena Nowicka
  • Finance Partner – Rzeszów
  • FotograficzneMarzenia.pl
  • Fundacja Akademickie Inkubatory Przedsiębiorczości
  • Fundacja Na Rzecz Rozwoju Kultury Wizualnej Bookamore
  • Gimnazjum im. Anny Jenke w Adamówce
  • Goldenstein Sp. z o.o.
  • HebanowaSfora.pl
  • JWT Warszawa Sp. z o.o.
  • Karkonoska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.
  • Krzysztof Kubacki Agencja Reklamowa NO.ONE
  • Leaselink Sp. z o.o.
  • LinguaLine Aneta Ulatowska
  • MAC Auditor Sp. z o.o.
  • MagdalenaReszpondek.pl
  • Małgorzata Szczypka Margola- Systemy Komputerowe
  • Meritum Bank ICB S.A.
  • Monetia Sp. z o.o.
  • Moore Stephens Central Audit Sp. z o.o.
  • Nexto.pl
  • Niepubliczne Centrum Kształcenia – Accadia
  • Niepubliczne Gimnazjum w Dębnie
  • OPTI Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych S.A.
  • P.W. XIR Cezary Sokalski
  • Paylane Sp. z o.o.
  • Paymento Financial S.A.
  • Paypo Sp. z o.o.
  • Penny Dobroszyce
  • PGNIG Serwis Sp. z o.o.
  • PKS International Cargo S.A.
  • Polskapresse Sp. z o.o.
  • Polski Bank Przedsiębiorczości S.A.
  • Praca.gratka.pl
  • Primuse Sp. z o.o.
  • Revers Projektowanie Wnętrz Adam Wostal
  • Rodzinny Ogród Działkowy XX-lecia w Gorzowie Wielkopolskim
  • Sales Group Sp. z o.o.
  • Select Training Solutions S.C.
  • SkoczNaRyby.pl
  • SKOK Chmielewskiego
  • SKOK Polska
  • SoItalian.pl
  • Spółdzielcza Kasa Oszczędnościowo-Kredytowa Centrum
  • SprytneRzeczy.pl
  • Stowarzyszenie Rozwoju Wsi Dębno
  • Szkoła Młodych Programistów Aleksandra Bielańska
  • Szkoła Podstawowa w Dąbrowicy
  • Szkoła Podstawowa W Dąbrowicy
  • Tanie-loty.com.pl
  • Uniwersytet Rzeszowski
  • Ve Systems Sebastian Reszpondek
  • Votum S.A.
  • Wyższa Szkoła Prawa i Administracji w Rzeszowie
  • Zespół Szkół Wierzawice
  • Zpay Sp. z o.o.
  • oraz ponad 300 firm z sektora MŚP
  • Tygodnik “Niedziela”
  • Radio VIA – Rzeszów
  • GC Nowiny – Rzeszów
  • Akademickie Radio i Telewizja Centrum PRz – Rzeszów
  • blog.accadia.pl
  • publikacje.accadia.pl
  • artelis.pl
  • ithink.pl
  • Akademickie Radio i Telewizja Centrum PRz  – Rzeszów
  • Politechnika Rzeszowska – Rzeszów
  • Uniwersytet Rzeszowski i Samorząd Studentów UR – Rzeszów
  • Wydział Ekonomii Uniwersytetu Rzeszowskiego
  • Irish Puba Galway – Rzeszów
  • Reanualt – Warszawa
  • Schenker – Rzeszów
  • AEGEE ? Rzeszów Europejskie Forum Studentów
  • Auchan Polska – Krasne k. Rzeszowa
  • Youth Progress – Rzeszów
  • Studio M&B – Bydgoszcz
  • A.M.B. Polska – Rzeszów
  • Agencja MG Sp. Zo.o. – Rzeszów
  • Podkarpacki Instytut Książki i Marketingu
  • Klub Palma – Rzeszów
  • Klub Piano – Rzeszów (k)
  • Klub Akademia – Rzeszów (k)
  • Kluba Plus PRz – Rzeszów
  • Klub Opium / Klub Piramida – Rzeszów
  • Klub Corrida – Rzeszów (z)
All search results
Powiększ litery
Zmień kontrast
Inspirujemy do nauki